Công nhân viên chức lao động xã Thượng Phúc phát huy tinh thần Ngày Quốc tế Lao động

Lịch sử, ý nghĩa ngày Quốc tế Lao động 1/5

Ngay sau khi thành lập Quốc tế I năm 1864, Mác coi việc rút ngắn thời gian lao động là nhiệm vụ đấu tranh của giai cấp vô sản. Tại Đại hội I Quốc tế I họp tại Giơnevơ tháng 9/1866, vấn đề đấu tranh cho ngày làm việc 8 giờ được coi là nhiệm vụ trước mắt. Khẩu hiệu ngày làm 8 giờ sớm xuất hiện trong một số nơi của nước Anh. Phong trào đòi làm việc 8 giờ phát triển mạnh ở nước Mỹ từ năm 1827 đi đôi với sự nảy nở và phát triển phong trào Công đoàn.

Tháng 4/1884, tại thành phố công nghiệp lớn Chicago, Đại hội Liên đoàn lao động Mỹ thông qua Nghị quyết nêu rõ: từ ngày 1/5/1886, ngày lao động của tất cả công nhân sẽ là 8 giờ. Ngày 1/5/1886, công nhân toàn thành phố Chicago tiến hành bãi công. Cùng ngày đó, các Trung tâm công nghiệp ở nước Mỹ đã nổ ra 5.000 cuộc bãi công với 340 nghìn công nhân tham gia. Ở một số nơi như New York, Washington… có khoảng 12 vạn rưỡi công nhân giành được quyền làm việc 8 giờ một ngày. Ở nhiều nơi, cảnh sát đã đàn áp các cuộc biểu tình.

Mặc dù cuộc bãi công ở Chicago bị trấn áp, nhưng khí phách anh hùng của công nhân và yêu cầu thiết thực của cuộc đấu tranh đã gây chấn động lớn trong giai cấp công nhân thế giới; công nhân nhiều nước đã đồng tình và hưởng ứng yêu sách của công nhân Chicago. Vì thế, tại Đại hội thành lập Quốc tế II do Ph.Ăng-ghen lãnh đạo họp ngày 14/7/1889, Đại biểu của giai cấp công nhân thông qua Nghị quyết lấy ngày 1/5 hàng năm làm ngày đoàn kết đấu tranh của giai cấp vô sản toàn thế giới. Thực hiện Nghị quyết trên, năm 1890, lần đầu tiên ngày Quốc tế lao động 1-5 được tổ chức trên quy mô thế giới.

Tại Việt Nam, sau khi Đảng Cộng sản Đông Dương ra đời (1930), giai cấp công nhân Việt Nam đã lấy ngày l/5 hàng năm làm ngày đỉnh cao của phong trào đấu tranh chống thực dân, đế quốc, giành độc lập - tự do - dân chủ, giành những quyền lợi kinh tế - xã hội.

Tại Việt Nam, Ngày Quốc tế Lao động đầu tiên được tổ chức vào năm 1930. Ngày 1/5/1930, lần đầu tiên trong lịch sử phong trào công nhân ở Đông Dương, giai cấp công nhân nước ta dưới sự lãnh đạo của Đảng Cộng sản Việt Nam, đã biểu tình ngoài đường phố để biểu dương tình đoàn kết cách mạng với công nhân quốc tế, đồng thời đấu tranh trực diện với bọn đế quốc thực dân Pháp, đòi Pháp phải cải thiện điều kiện làm việc, phải tăng lương và thực hiện luật lao động ngày làm việc 8 giờ. Đó là điểm bắt đầu cho cả cao trào 1930 - 1931 với đỉnh cao là phong trào Xô Viết - Nghệ Tĩnh.

Ngày 1/5/1946, lần đầu tiên trong lịch sử nước ta, Ngày Quốc tế Lao động được tổ chức kỷ niệm mít tinh trọng thể tại Thủ đô Hà Nội với sự tham dự của 20 vạn nhân dân lao động. Ngay sau khi Cách mạng Tháng Tám thành công, nước nhà được độc lập, Chủ tịch Hồ Chí Minh đã ký Sắc lệnh số 22c NV/CC ngày 18/2/1946 về những ngày nghỉ Tết, lễ kỷ niệm lịch sử và lễ tôn giáo, trong đó công bố: Ngày 1/5 là một trong những ngày lễ chính thức và công nhân lao động cả nước sẽ được nghỉ 1 ngày hưởng nguyên lương.

Đến nay, ngày Quốc tế lao động thực sự là ngày hội lớn của giai cấp công nhân và nhân dân lao động nước ta, ngày đoàn kết giai cấp công nhân và các dân tộc bị áp bức trên thế giới trong cuộc đấu tranh vì hòa bình, độc lập dân tộc, dân chủ và tiến bộ xã hội.

CNVCLĐ xã Thượng Phúc tích cực thi đua lao động, sản xuất

Phát huy tinh thần Ngày Quốc tế Lao động (1/5), trong thời gian qua, tổ chức công đoàn và công nhân, viên chức, lao động của xã Thượng Phúc đã có nhiều chuyển biến tích cực, tăng nhanh về số lượng, đa dạng về cơ cấu, chất lượng được nâng lên; phát huy vai trò và có những đóng góp to lớn trong công cuộc đổi mới của đất nước, xây dựng quê hương ngày càng phát triển.

Hiện Công đoàn xã quản lý 26 công đoàn cơ sở hoạt động trên địa bàn 2 xã Thượng Phúc và Chương Dương. Trong đó, có 23 doanh nghiệp, 01 nghiệp đoàn và 02 trường học.

Trong thời gian qua, CNVCLĐ xã Thượng Phúc đang tích cực thực hiện nhiều phong trào thi đua lao động xây dựng quê hương như: các phong trào thi đua lao động giỏi, lao động sáng tạo; phong trào phấn đấu đạt danh hiệu "Công nhân giỏi, "Sáng kiến, sáng tạo"; phong trào "Xanh - sạch - đẹp, bảo đảm an toàn vệ sinh lao động"… Các phong trào thi đua từng bước được đổi mới cả về nội dung và hình thức, đã khơi dậy tính tích cực chủ động, năng động, sáng tạo của CNVCLĐ, rèn luyện ý thức, tổ chức kỷ luật, xây dựng tác phong làm việc công nghiệp. Thông qua các phong trào thi đua đã có hàng trăm sáng kiến, sáng tạo, cá nhân đạt danh hiệu "Công nhân giỏi" cấp cơ sở.

Nhận thức của CNVCLĐ trên địa bàn xã ngày càng được nâng cao thông qua các hoạt động đẩy mạnh công tác tuyên truyền, vận động, giáo dục của Công đoàn các cấp từ xã đến cơ sở.

Để tạo sự chuyển biến mạnh mẽ trong hoạt động của các cấp công đoàn nhằm đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động, góp phần xây dựng quan hệ lao động hài hoà, ổn định và tiến bộ trong doanh nghiệp, Công đoàn xã đã triển khai tổ chức thực hiện có hiệu quả chương trình "Nâng cao chất lượng thương lượng, ký kết và thực hiện có hiệu quả thỏa ước lao động tập thể".

Cùng với đó CNVCLĐ xã Thượng Phúc luôn đoàn kết, xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ, nâng cao hiệu quả sản xuất, kinh doanh của đơn vị. Có được điều đó là do Công đoàn xã chú trọng chăm lo nâng cao đời sống vật chất, tinh thần cho công nhân, viên chức, người lao động với nhiều hoạt động thiết thực, ý nghĩa như: nhân dịp Tết nguyên đán Bính Ngọ, công đoàn xã đã thăm hỏi, tặng quà cho đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn, kịp thời động viên tinh thần, giúp đoàn viên yên tâm công tác với tổng số tiền là 338.400.000 đồng.

Với truyền thống vẻ vang và những kết quả của đội ngũ CNVCLĐ trong xã đã đạt được trong thời gian qua đã thực sự trở thành động lực mạnh mẽ để tổ chức công đoàn và CNVCLĐ của xã phát huy tốt hơn nữa vị trí, vai trò của mình. Từ đó, góp phần cùng Đảng bộ, chính quyền và nhân dân của xã thực hiện thắng lợi nhiệm vụ phát triển kinh tế - xã hội, quốc phòng - an ninh, xây dựng xã Thượng Phúc ngày càng văn minh giàu đẹp.

Diệu Hương